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É possível alterar o contrato de trabalho do empregado mensalista para horista? Sim, é possível fazer essa alteração para os empregados com contrato ativo, a partir de um termo aditivo ao contrato de trabalho, desde que tenha o consentimento do empregado e que esta alteração não traga prejuízos ao trabalhador, principalmente financeiro, conforme prevê o
Read MoreDia do Empreendedorismo Feminino!
No Dia do Empreendedorismo Feminino, celebramos as conquistas e destacamos a importância das mulheres no mundo dos negócios. Um dado intrigante nos lembra da necessidade de valorizar e apoiar o empreendedorismo feminino: apesar de serem responsáveis por 85% das decisões de compra e donas de 33% das empresas privadas, as empresas lideradas por mulheres representam
Read MoreDia da Consciência Negra
No Dia da Consciência Negra, celebrado em 20 de novembro, o LLC destaca seu compromisso com a igualdade racial. Reconhecemos a relevância desta data, que nos convida à reflexão e à ação na promoção da equidade. A advocacia desempenha um papel fundamental na busca por justiça e igualdade, e nossa equipe está comprometida em combater
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No dia 24 de outubro de 2023 aconteceu na 12ª Semana de Celebração da Integridade Solvi. A convite da Mayara Fernanda Paranhos Rosa, Advogada e Compliance Officer da UVS Curitiba – PR, o escritório Lima Lopes Cordella, representado pela Advogada Sâmara Oliveira realizou uma palestra para os colaboradores sobre o Código de Conduta e a
Read MoreO Lima Lopes & Cordella Partners comemora com orgulho seus 21 anos
O Lima Lopes & Cordella Partners comemora com orgulho seus 21 anos de atuação no mercado jurídico. Ao longo dessas duas décadas, se destacou por sua expertise em direito corporativo, civil, trabalhista e tributário, oferecendo serviços legais de qualidade e personalizados para empresas de todos os portes. Com uma abordagem inovadora, o escritório também é
Read MoreA nova CIPA+A
A nova Cipa + A A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes passou a ser denominada de Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (CIPA + A) . A Lei 14.457/2022 trouxe novas regras e atribuições à CIPA que estão em vigor desde 20 de março. Além das atribuições de prevenção de acidentes
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